муниципальное автономное общеобразовательное
учреждение города Новосибирска «Гимназия № 9
имени Героя Российской Федерации
Немыткина Михаила Юрьевича»

Сегодня: среда, 19 августа 2026 г.  

Посетители

Сегодня:

133

500

Вчера:

319

500

В среднем за сутки:

219

500

За месяц:
10 0006 550

Главная | Первичная профсоюзная организация | Нормативно-правовая база

Первичная профсоюзная организация

Нормативно-правовая база

МРОТ с 01.01.2024

Согласно части 3 статьи 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ).

<...>

МРОТ с 01.01.2024

Постановление Конституционного Суда Российской Федерации: «Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни»

06 декабря 2023 года Конституционным Судом Российской Федерации вынесено Постановление от 06.12.2023 No 56-П (далее — Постановление, Постановление Конституционного Суда Российской Федерации) по делу о проверке конституционности части 4 статьи 153 «Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни» Трудового кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ), согласно которой по желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

<...>

Постановление Конституционного Суда Российской Федерации: «Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни»

Декларация Профессионального союза
работников народного образования и науки Российской Федерации

Мы признаём настоящую Декларацию стратегическим ориентиром развития Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации (далее — Профсоюз) на всех уровнях его структуры.

<...>

Декларация Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации

УСТАВ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА
РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 1. Правовое положение Профсоюза

1. Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации¹ — общероссийская, добровольная, общественная, самоуправляемая, некоммерческая корпоративная организация, объединяющая членов Профсоюза — работников, связанных общими профессиональными, социальными и трудовыми интересами по роду их деятельности в образовательных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, органах, осуществляющих управление в сфере образования, иных организациях сферы образования и науки, и обучающихся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования².

<...>

УСТАВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральный закон

№ 400-ФЗот 28 декабря 2013 г.

О страховых пенсиях

Глава I. Общие положения

Статья 1. Цель и предмет регулирования настоящего Федерального закона

1. Настоящий Федеральный закон в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

<...>

О страховых пенсиях

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 мая 2019 г. № 14-2/ООГ-3606

Департамент оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрел в пределах компетенции Ваше обращение N ОГ-21620 от 7 мая 2019 г. по вопросу о суммированном учете рабочего времени и сообщает.

<...>

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 мая 2019 г. № 14-2/ООГ-3606

МБОУ гимназия № 9

Информация о депутатах всех уровней — работниках образования Новосибирской области

 ФИОМесто работы, должностьЧлен Профсоюза образования (да/нет)
Депутат сельского Совета000
Депутат районного Совета000
Депутат городского Совета000
Депутат Законодательного собрания Новосибирской области000
Депутат ГД000

Председатель ПК Достовалова С.Б.

Трудовой кодекс Российской Федерации

№ 197-ФЗ (ТК РФ)от 30 декабря 2001 г.

Часть первая
Раздел I. Общие положения

Глава 1. Основные начала трудового законодательства

Целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.

<...>

Трудовой кодекс Российской Федерации

Федеральный закон

№ 10-ФЗот 12 января 1996 г.

О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности

Глава I. Общие положения

Статья 1. Предмет регулирования и цели настоящего Федерального закона

Предметом регулирования настоящего Федерального закона являются общественные отношения, возникающие в связи с реализацией гражданами конституционного права на объединение, созданием, деятельностью, реорганизацией и (или) ликвидацией профессиональных союзов, их объединений (ассоциаций), первичных профсоюзных организаций, иных профсоюзных организаций, объединений (ассоциаций) организаций профсоюзов (далее — профсоюзы).

<...>

О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности

Проекты и конкурсы 2019

Положение об отраслевых наградах

В целях актуализации информации о существующей системе награждения учителей в Российской Федерации, их стимулирования в повышении профессионального уровня и достижения высоких результатов в педагогической деятельности, а также в рамках формирования национальной системы учительского роста Минобрнауки России совместно с Профессиональным союзом работников народного образования и науки Российской Федерации направляет информацию о системе наград учителей в Российской Федерации.

<...>

Положение об отраслевых наградах

Соглашение в сфере труда по муниципальным учреждениям, подведомственным департаменту образования мэрии города Новосибирска, на 2018−2020 годы

I. Общие положения

1.1. Настоящее Соглашение в сфере труда по муниципальным учреждениям, подведомственным департаменту образования мэрии города Новосибирска на 2018−2020 годы (далее — Соглашение) заключено на муниципальном уровне в соответствии с законодательством Российской Федерации, Законом Новосибирской области от 19 декабря 1997 г. № 89-ОЗ «О социальном партнерстве в Новосибирской области», с целью определения в договорном порядке согласованных позиций сторон по созданию необходимых трудовых и социально-экономических условий для работников и обеспечению стабильной и эффективной деятельности муниципальных учреждений образования города Новосибирска и иных учреждений, подведомственных департаменту образования мэрии города Новосибирска.

Соглашение является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в сфере образования и устанавливающим общие условия оплаты труда работников образования, их гарантии, компенсации и льготы.

Соглашение обязательно к применению при заключении коллективных договоров в муниципальных учреждениях города Новосибирска, подведомственных департаменту образования мэрии города Новосибирска (далее — Учреждения), трудовых договоров с работниками Учреждений и при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров.

<...>

Соглашение в сфере труда по муниципальным учреждениям, подведомственным департаменту образования мэрии города Новосибирска, на 2018−2020 годы

Приложение № 1

Положение о комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Приложение № 2

Условия режима труда и отдыха педагогических работников и иных работников

Приложение № 3

Тарифное соглашение по муниципальным учреждениям, подведомственным департаменту образования мэрии города Новосибирска

Отраслевое соглашение по организациям, находящимся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации на 2015-2017 годы

I. Общие положения

1.1. Настоящее Отраслевое соглашение (далее — Соглашение) заключено на федеральном уровне в соответствии с законодательством Российской Федерации с целью определения в договорном порядке согласованных позиций сторон по созданию необходимых трудовых и социально-экономических условий для работников и обеспечению стабильной и эффективной деятельности государственных образовательных организаций, научных и иных организаций, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации (далее также — организации, образовательные организации, образовательные организации высшего образования).

<...>

Отраслевое соглашение по организациям, находящимся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации на 2015-2017 годы

Профсоюз работников народного образования и науки Российской Федерации

УСТАВ
Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации

Глава 1. Общие положения

Статья 1. Правовое положение Профсоюза

1. Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации — общероссийская, добровольная, общественная, самоуправляемая, некоммерческая организация, объединяющая членов Профсоюза — работников, связанных общими профессиональными, социальными и трудовыми интересами по роду их деятельности в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления в сфере образования, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки любых организационно-правовых форм и форм собственности, и обучающихся в образовательных уч¬реждениях профессионального образования .

Профсоюз осуществляет свою деятельность на территории Российской Федерации.

<...>

Устав Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения города Новосибирска «Гимназия № 9 имени Героя Российской Федерации Немыткина Михаила Юрьевича» с 30.08.2025 по 30.08.2028

1.1. Настоящий коллективный договор заключен между работодателем и работниками и является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении города Новосибирска «Гимназия № 9 имени Героя Российской Федерации Немыткина Михаила Юрьевича»

1.2. Основой для заключения коллективного договора являются:

  • Трудовой кодекс Российской Федерации (далее — ТК РФ);
  • Федеральный закон от 12.01.1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (с изменениями и дополнениями);
  • Федеральный закон от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями).

1.3. Коллективный договор заключен с целью определения взаимных обязательств работников и работодателя по защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образовательной организации и установлению дополнительных социально-экономических, правовых и профессиональных гарантий, льгот и преимуществ для работников, а также по созданию более благоприятных условий труда по сравнению с трудовым законодательством, иными актами, содержащими нормы трудового права, соглашениями.

Сторонами коллективного договора являются:

  • работодатель в лице его представителя — директора МБОУ Гимназия № 9 Загорулько Натальи Анатольевны.
  • Работники МБОУ Гимназия № 9 в лице их представителя — первичной профсоюзной организации в лице председателя первичной профсоюзной организации Достоваловой Светланы Борисовны.

Стороны в социально-трудовых отношениях руководствуются условиями и положениями, изложенными в коллективном договоре.

1.4. Действие настоящего коллективного договора распространяется на всех работников образовательной организации, в том числе заключивших трудовой договор о работе по совместительству.

1.5. Работодатель обязан ознакомить под роспись с текстом коллективного договора всех работников образовательной организации в течение 5 рабочих дней после его подписания, не включая периоды временной нетрудоспособности, нахождения работника в отпуске (основном, дополнительном, без сохранения заработной платы), служебной командировке, отсутствия на работе по другим уважительным причинам.

<...>

Коллективный договор муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения города Новосибирска «Гимназия № 9 имени Героя Российской Федерации Немыткина Михаила Юрьевича» с 30.08.2025 по 30.08.2028

Дополнительное соглашение к Коллективному договору муниципального бюджетного образовательного учреждения города Новосибирска «Гимназия № 9 имени Героя Российской Федерации Немыткина Михаила Юрьевича»

Профсоюз работников народного образования и науки Российской Федерации

Приложение № 2
к постановлению
Исполкома Профсоюза
от 23 апреля 2015г. № 1-14

Становление и развитие Профсоюзного движения в образовании

Часть 2

К профсоюзному собранию с единой повесткой дня:
«Итоги VII Съезда Профсоюза
и 25-летие Общероссийского Профсоюза образования г. Москва»

Краткая историческая справка

В 2015 году исполняется 110 лет организованному профсоюзному движению в России и образовании и 25 лет Профсоюзу работников народного образования и науки Российской Федерации.

Объединительные процессы в учительской среде зародились в конце XIX столетия и начальной формой объединения работников образования стали съезды народных учителей.

<...>

Становление и развитие Профсоюзного движения в образовании

УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Новосибирской области
от 06.09.2013 № 380-п

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПРОГРАММА
Новосибирской области «Региональная программа развития профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы»

I. Паспорт государственной программы Новосибирской области «Региональная программа развития профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы» (далее — Программа)

<...>

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПРОГРАММА Новосибирской области «Региональная программа развития профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы»

Официальный сайт муниципального автономного общеобразовательного учреждения города Новосибирска
«Гимназия № 9 имени Героя Российской Федерации Немыткина Михаила Юрьевича»

Все права защищены. При использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна.

© МАОУ гимназия № 9, 2026.
Разработка, дизайн, ведение и поддержка: Татьяна Косых, Альберт Пугаченко